'Ich möchte, dass sich jeder HNJ Mitarbeiter wohl
und zufrieden fühlt'
Johnny Yau, HNJ Vorstand

Die HNJ Group nimmt das Wohlergehen ihrer Mitarbeiter in jeder Hinsicht ernst. HNJ hat ein beneidenswertes Arbeits-und Lebensumfeld geschaffen. Die Fabrik liegt in einem einladend grünen Landschaftsgarten und bietet eine harmonische und belebende Atmosphäre für mehr als 2200 Facharbeiter und Handwerker.

Das großzügige Firmengelände wird mit dem wichtigen ganzheitlichen Ansatz für einen positiven und gesunden Lebensstil gemanagt. So gibt es neben komfortablen Mitarbeiterwohnungen zahlreiche Freizeitangebote, z.B. einen Swimming Pool in Olympia-Dimensionen sowie Laufbahnen, Fussballplätze und weitere Sportstätten.

Ausserdem werden vielfältige Unterhaltungsveranstaltungen wie z.B. Karaokeveranstaltungen und Kinoabende geboten. HNJ Mitarbeiter haben mehr als einen Grund gut gelaunt zu sein. Allen Mitarbeitern der Fabrik steht rund um die Uhr ein medizinisches Team – Arzt und Krankenschwestern – betreuend zur Seite.

Die HNJ Produktionsstätten wurden hell und freundlich gestaltet. Die Mitarbeiter können sich während der Arbeit unterhalten und Musik oder Radioshows hören, wann immer sie mögen. Jeder wird aktiv unterstützt und ermutigt, sich weiterzubilden und seine Fähigkeiten zu verbessern. Das kommt den Familien und der Lebensqualität des Einzelnen zugute.

Der Gründer der HNJ Group blickt zurück auf eine bemerkenswerte Karriere vom aufstrebenden Goldschmied zum sozialen Arbeitgeber. Er bietet seinen Mitarbeitern mehr als "nur" krisenfeste Jobs in angenehmer Atmosphäre. Die Errungenschaften der HNJ Group werden am besten mit praktizierter sozialen Verantwortung und gelebter "Kunst des Zurückgebens" beschrieben. Hier ist die Fürsorge um den einzelnen Menschen, seine persönliche Entwicklung, Wohlergehen und Gesundheit, aufrichtig. Darüber hinaus garantiert HNJ seinen Mitarbeitern Stabilität – ein wertvolles Geschenk, in China und überall auf der Welt.

Milton Friedman sagt: Die soziale Verantwortung einer Firma besteht darin, ihren Gewinn zu steigern. HNJ zeigt: Der Gewinn eines Unternehmens kann auch mit darin bestehen, die soziale Verantwortung zu steigern.